Voetbalcoaches spelen een cruciale rol in het succes van een team, of het nu op amateurniveau is of in het betaald voetbal. Hun taken omvatten het verenigen van het team, het bijbrengen van belangrijke waarden, het ontwikkelen van spelers en het bepalen van de tactiek. Maar hoe worden deze trainers eigenlijk betaald? Dit artikel geeft een gedetailleerd overzicht van de salarissen en vergoedingen van voetbalcoaches in Nederland, van de amateurvelden tot de professionele competities.
Voetbalcoachlicenties: Een vereiste voor actieve coaches
Om actief te zijn als voetbalcoach in de door het bondsbestuur aangewezen divisies en/of klassen van het amateurvoetbal, en ook in het betaald voetbal, is een geldige voetbalcoachlicentie vereist. Deze licentie ontvang je als je in het bezit bent van een door de KNVB erkend voetbalcoachdiploma.
Een voetbalcoachlicentie is drie jaar geldig. Om de licentie na deze periode te verlengen, worden voetbalcoaches geacht om vijftien licentiepunten te verzamelen. Het doel hiervan is om coaches te stimuleren zich te blijven ontwikkelen in het voetbalcoachvak, gezien de toenemende kwaliteitseisen in het continu veranderende voetballandschap.
De KNVB heeft voor elke voetballer met een licentie een persoonlijk account aangemaakt. Je kunt je digitale voetbalcoachlicentie aanvragen als je een door de KNVB erkend voetbalcoachdiploma hebt. Dit kan tot drie jaar na het behalen van je diploma zonder dat je bijscholing hoeft te volgen. Na deze drie jaar moet je eerst bijscholing volgen om vijftien licentiepunten te halen. Om een nieuwe voetbalcoachlicentie aan te vragen, vul je het aanvraagformulier in en voeg je een kopie van je door de KNVB erkende voetbalcoachdiploma toe. Bij het verlengen van je voetbalcoachlicentie stuur je ook een kopie van de certificaten met je behaalde licentiepunten mee of verwijs je in de aanvraag naar het aantal geregistreerde licentiepunten in je eigen digitale voetbalcoachlicentie-account. Het is niet mogelijk om eerder dan drie maanden voor de huidige einddatum van je voetbalcoachlicentie te verlengen. Aanvragen kan alleen op het moment dat je lid bent van de KNVB (via een vereniging of als vrijwillig lid van de KNVB). Wanneer je vrijwillig lid wilt worden kan dit door het invullen van het aanmeldingsformulier vrijwillig lid voetbalcoaches.
Om jezelf te blijven ontwikkelen in het voetbalcoachvak kun je als voetbalcoach diverse zogeheten op- en bijscholingen volgen. Naast het opdoen van de gewenste kennis en vaardigheden ontvang je voor de door de KNVB geaccrediteerde op- en bijscholingen ook de benodigde licentiepunten. Let op: vanaf 1 oktober 2023 geldt er een maximum van 7 licentiepunten die behaald zijn d.m.v. e-learnings en webinars (maximaal 4).
Lees ook: Voetbaltraining gids
Salarissen in het amateurvoetbal
In het amateurvoetbal is de situatie heel anders dan in de professionele wereld. Veel trainers zijn hier actief op vrijwillige basis, gedreven door hun passie voor het spel en de wens om jonge spelers te ontwikkelen. Echter, er zijn ook amateurcoaches die een vergoeding ontvangen voor hun werk.
Sportadviesbureau NMC Bright heeft in samenwerking met de KNVB onderzoek gedaan naar de vergoedingen in het amateurvoetbal. Uit dit onderzoek blijkt dat er aanzienlijke verschillen zijn in de vergoedingen die amateurtrainers ontvangen. Factoren die van invloed zijn op de hoogte van de vergoeding zijn onder andere:
- Opleiding en diploma's: Een trainer met een hoger diploma, zoals UEFA C, verdient over het algemeen meer dan een trainer zonder diploma of met een lager diploma. De meest voorkomende opleiding is TC3/UEFA C (28%) waar bij de senioren een gemiddelde vergoeding van €3.590,- per seizoen betaald wordt.
- Speelniveau: Hoe hoger het speelniveau van het team, hoe hoger de vergoeding voor de trainer. Bij de mannen krijgt een trainer op de laagste speelniveaus (4e klasse of lager) gemiddeld €7.804 per jaar. De hoogste vergoeding ontvang je op het een-na-hoogste amateurniveau, dus in de 3e divisie: €27.367 per jaar. Opmerkelijk genoeg ligt het gemiddelde bedrag op het hoogste amateurniveau lager, met €20.667. Bij de vrouwen krijgt een trainer op het laagst meegerekende niveau (2e klasse) gemiddeld €1.800 per jaar. In het futsal is dezelfde trend te zien: hoe hoger het speelniveau, hoe meer de trainer betaald krijgt.
- Regio: De regio waarin de club zich bevindt, speelt ook een rol. In de Randstad liggen de salarissen over het algemeen hoger dan in andere delen van het land. Een trainer in de regio Amsterdam krijgt gemiddeld €3.684 per seizoen, terwijl een coach in Zuid-Limburg gemiddeld een vergoeding van €1.621 krijgt.
- Taken en verantwoordelijkheden: Naast het trainen van het team, kunnen coaches ook andere taken hebben, zoals het scouten van spelers, het organiseren van evenementen en het onderhouden van contacten met de pers. De omvang van deze taken kan ook van invloed zijn op de hoogte van de vergoeding.
Verenigingen in het amateurvoetbal geven meer uit aan de vergoedingen voor het technisch kader. Uit het benchmarkrapport 'Vergoedingen amateurvoetbal 2023/’24' blijkt dat meer dan de helft van de clubs aangeeft dat hun vergoedingen omhoog zijn gegaan.
Salarissen in het betaald voetbal
In het betaald voetbal liggen de salarissen van trainers aanzienlijk hoger dan in het amateurvoetbal. Dit komt doordat de druk om te presteren hoger is en de inkomsten van de clubs groter zijn. De salarissen van trainers in het betaald voetbal zijn afhankelijk van verschillende factoren, waaronder:
- Ervaring en reputatie: Een trainer met een bewezen staat van dienst en een goede reputatie kan een hoger salaris eisen dan een beginnende trainer.
- Niveau van de club: Trainers van topclubs in de Eredivisie verdienen over het algemeen meer dan trainers van clubs in de Eerste Divisie.
- Contractduur: Een trainer met een langdurig contract kan vaak een hoger salaris bedingen dan een trainer met een kortlopend contract.
- Prestaties: Bonussen voor het behalen van bepaalde doelstellingen, zoals het winnen van de competitie of het bereiken van Europees voetbal, kunnen het totale salaris aanzienlijk verhogen.
Voor een beginnende voetbalcoach (die op zijn minst in het Franse nationale team speelt) kan het salaris variëren van €4.000 bruto per maand tot €12.000 bruto per maand. Het lokken van geld moet echter niet de prioriteit zijn voor een voetbalcoach.
Lees ook: Inkomsten van scheidsrechters in het profvoetbal
Het is belangrijk op te merken dat er in het betaald voetbal sprake is van een bepaald "establishment" binnen het trainersgilde. Gevestigde trainers huren vaak makelaars, journalisten en adviseurs in om zichzelf in de markt te zetten en te houden, zodat ze bij baanverlies zo snel mogelijk weer een andere baan hebben.
Opleidingen en licenties: De weg naar een carrière als voetbalcoach
Om een succesvolle carrière als voetbalcoach na te streven, is het belangrijk om de juiste opleidingen te volgen en de benodigde licenties te behalen. De KNVB biedt verschillende voetbalcoachopleidingen aan, van instapniveau tot zeer gevorderd.
De opleidingen zijn verdeeld over verschillende niveaus:
- Instapniveau: Aftrapmodule, Jeugdvoetbalcoach, G-voetbalcoach Starter, Voetbalcoach 1 Pupillen, Voetbalcoach 1 Junioren, Voetbalcoach 1 Senioren.
- Gevorderd: Voetbalcoach 2 Senioren, Voetbalcoach 2 Jeugd, Voetbalcoach 2 Jeugd op een onderwijsinstelling, Voetbalcoach 2 Jeugd voor (ex-) contractspelers, Voetbalcoach 3 Senioren, Voetbalcoach 3 Jeugd, Voetbalcoach 3 Jeugd voor (ex-)contractspelers, Voetbalcoach 3 (Jeugd) op een onderwijsinstelling.
- Zeer gevorderd: Voetbalcoach 4 Senioren, Voetbalcoach 4 Jeugd, Voetbalcoach 5.
Hoe meer opleidingen je doet, hoe hoger het niveau waarop jij teams mag coachen. Na het succesvol afronden van de opleiding UEFA A, B of C ontvang je een trainerslicentie. Deze licentie is 3 jaar geldig. Om deze trainerslicentie te verlengen is het noodzakelijk om 15 licentiepunten te behalen. Zo blijf je je ontwikkelen in het trainersvak en houd je je carrière in beweging!
Vanaf seizoen 2023-2024 zullen de opleidingen voor trainer/coaches (UEFA C t/m UEFA Pro) een naamswijziging ondergaan en Voetbalcoach 1 tot en met 5 heten. UEFA Pro wordt Voetbalcoach 5, UEFA A (youth) wordt Voetbalcoach 4 (jeugd), etc.
Lees ook: De Regels van Unicycle Hockey
Vaardigheden en competenties van een voetbalcoach
Naast de juiste opleidingen en licenties, is het ook belangrijk dat een voetbalcoach over de juiste vaardigheden en competenties beschikt. Enkele belangrijke vaardigheden zijn:
- Organisatorisch vermogen: Een voetbalcoach moet goed georganiseerd zijn om trainingen en wedstrijden te plannen en te coördineren.
- Pedagogische vaardigheden: Een voetbalcoach moet in staat zijn om kennis over te dragen en spelers te motiveren.
- Leidinggevende kwaliteiten: Een voetbalcoach moet in staat zijn om een team te leiden en de ego's van individuele spelers te managen.
- Technische vaardigheden: Een voetbalcoach moet over voldoende technische kennis beschikken om trainingen te ontwerpen, tactische analyses te maken en spelers op voetballend gebied vooruit te helpen.
- Analytisch vermogen: Een goede voetbalcoach kan zowel leiding geven van bovenaf als tussen een groep staan. Daarbij is het belangrijk dat je een goed analytisch vermogen en inzicht hebt. Je moet in staat zijn te analyseren wat er in een groep gebeurt (groepsprocessen), het team analyseren op zowel persoonlijkheden als op voetbalkwaliteit en uiteraard ook wedstrijden, spelsituaties en de tegenstander kunnen lezen.
Waar vind je een baan als voetbalcoach?
Op amateurniveau is de beste manier om een baan als voetbalcoach te vinden mond-tot-mondreclame. Regionale sportclubs adverteren regelmatig in de lokale media, zoals regionale kranten en tijdschriften. Professionele voetbalclubs publiceren daar regelmatig vacatures. Op deze site vind je alle vacatures die aansluiten bij jouw interesses. Met ons advies hopen we dat je je weg kunt vinden en vooral dat je de club vindt die bij je past.
tags: #hoe #worden #voetbalcoaches #betaald