Inleiding
Het bezit van een dubbele nationaliteit is een complex en actueel thema, dat ook binnen de KNVB (Koninklijke Nederlandse Voetbalbond) speelt. Dit artikel beoogt een overzicht te geven van relevante regels en thema's binnen de context van het bewegingsonderwijs en de sport in het algemeen.
Bewegingsonderwijs en sport
Het 2+1+2 model
Het 2+1+2 model, dat de KVLO (Koninklijke Vereniging voor Lichamelijke Opvoeding) promoot, dient als kapstok voor de richtlijn van vijf uur beweging per week voor kinderen. Het biedt een handvat voor verschillende instanties om interventies te implementeren. Dit model is gebaseerd op het Arnhemse 2+1+2 model, waarbij een integrale samenwerking tussen verschillende instanties leidt tot een groter beweegaanbod op en rondom de school.
- De basis 2: Dit omvat twee uur bewegingsonderwijs (2 x 45 minuten) waaraan alle basisscholen sinds 2023 moeten voldoen, dankzij een amendement. Deze lessen worden gegeven door gekwalificeerde vakleerkrachten, waarbij de kerndoelen 57 en 58 voor het primair onderwijs centraal staan. De subdoelen zijn kwalificatie (beter leren bewegen), persoonlijke ontwikkeling en socialisatie.
- De +1: Dit staat voor extra beweging tijdens schooltijd, waarbij de school de verantwoordelijkheid neemt om beweging te integreren binnen het reguliere curriculum voor een dynamische schooldag. Dit kan bewegend leren, gestructureerd buitenspelen, extern specialistisch beweegaanbod, extra kwantitatief bewegen, gezonde schoolprojecten en zwemonderwijs omvatten. De school kan hierbij samenwerken met externe partijen, zoals de buurtsportcoach.
- De +2: Dit staat voor twee uur bewegen na schooltijd, inclusief georganiseerde activiteiten zoals schoolpleinsporten, naschools beweegaanbod, sportstimuleringsprojecten, verenigingssport en schoolsporttoernooien. De vakleerkracht kan hier een centrale rol spelen door kinderen door te verwijzen, te organiseren of lessen te geven. De verbinding tussen buitenschoolse sport (sportbedrijven en verenigingen) en het onderwijs is hierbij van groot belang.
Beweging op het schoolplein
Kinderen bewegen veel en graag. Het schoolplein dient hiertoe uit te nodigen, zowel tijdens als na schooltijd, om een actieve levensstijl te behouden. Bewegingsvormen zoals balanceren, springen, klimmen, schommelen, duikelen, hardlopen en bewegen op muziek zijn hierbij essentieel.
Examenvakken LO2 en BSM
Het examenvak Bewegen, Sport en Maatschappij (BSM) wordt sinds 1999 aangeboden in de bovenbouw van havo en sinds 2000 op vwo. De kern van BSM is het leren bewegen, kiezen, arrangeren en begeleiden in bewegingssituaties, voor zichzelf en voor anderen.Lichamelijke Opvoeding 2 (LO2) wordt sinds 2008 aangeboden in de klassen 3 en 4 van vmbo tl/gl. De kern van LO2 is beter leren bewegen en regelen in bewegingssituaties, en meer weten over de achtergrond van bewegen en sport. LO2 omvat veel praktische arbeid, maar ook theorie.
Juridische aspecten
Aansprakelijkheid
Aansprakelijkheid is een belangrijk onderwerp in de wereld van lichamelijke opvoeding, vooral omdat het fysieke aspect dominant is. Het fysieke karakter van het vak brengt risico's met zich mee, zoals blessures. Aandacht gaat dan uit naar wat er is gebeurd, hoe het kon gebeuren en wie aansprakelijk is. De hoofdregel is dat iedereen zijn eigen schade draagt, maar soms kan worden aangetoond dat de schade aan een ander te wijten is door onwettig of onbehoorlijk handelen. In eerste instantie wordt de school als werkgever aansprakelijk gesteld, maar soms ook de leraar LO persoonlijk. Leden van de KVLO zijn hiertegen verzekerd.Een belangrijke uitspraak is het Kelderluik-arrest, dat criteria opstelt om te bepalen of er sprake is van een onrechtmatige daad:
Lees ook: Maatschappelijke betrokkenheid in het amateurvoetbal: een onderzoek.
- Wat is de waarschijnlijkheid van onoplettendheid of onvoorzichtig gedrag en dat er iets gebeurt (ongeval)?
- Hoe groot is de kans dat daaruit ongevallen ontstaan?
- Wat is de ernst van de gevolgen als zo’n ongeval zich voordoet?
- Hoe bezwaarlijk zijn de te nemen veiligheidsmaatregelen?
Arbeidsovereenkomst en arbeidsvoorwaarden
Wanneer je in dienst bent bij een werkgever in het onderwijs, heb je een arbeidsovereenkomst. Deze overeenkomst regelt het juridische aspect van de arbeidsverhouding en bevat afspraken over arbeidsvoorwaarden. De juridische arbeidsverhouding wordt bepaald door de arbeidsovereenkomst, de geldende cao en wetgeving.
Juridische ondersteuning
Via het lidmaatschap van de KVLO heb je recht op juridische ondersteuning op arbeidsrechtelijk gebied en op het gebied van sociale zekerheid. Dit kan zijn bij arbeidsconflicten, arbeidsongeschiktheid, werkloosheid en WIA. De KVLO onderscheidt zich van andere rechtsbijstandsverzekeraars en vakbonden door directe contacten met juristen, snelle reacties en begeleiding bij gesprekken met de werkgever. De KVLO procedeert indien nodig en heeft een advocaat in dienst om verder te procederen dan in eerste aanleg. Leden hebben recht op een bepaald aantal uren gratis rechtshulp.
Ontslag en werkloosheid
Een dienstverband kan eindigen, wat vragen oproept over ontslag, rechten en inkomen. Na beëindiging van het dienstverband kan er een beroep worden gedaan op een uitkering krachtens de Werkloosheidswet (WW), de Wet WIA, pensioen of een nieuwe functie met passend salaris.
Arbeidsongeschiktheid
Iedereen kan tijdens zijn loopbaan te maken krijgen met ziekte. Soms is terugkeer naar de oorspronkelijke functie niet meer mogelijk en moet er een nieuwe passende functie worden gezocht, eventueel buiten de organisatie. Na twee jaar arbeidsongeschiktheid is er mogelijk recht op een uitkering conform de Wet WIA. Om het aantal langdurig zieke werknemers en de instroom in de WAO terug te dringen, is de Wet verbetering Poortwachter (WVP) van kracht. De WVP legt verantwoordelijkheden bij de werknemer en werkgever. Tijdens de eerste twee ziektejaren geldt een loondoorbetalingsplicht voor de werkgever. Zowel werknemer als werkgever moeten inspanningen verrichten om terug te keren in het werk. De bedrijfsarts heeft hierin een adviserende rol. Als het UWV aan het einde van twee jaar vaststelt dat er onvoldoende re-integratie-inspanningen zijn verricht, kan de werkgever een loonsanctie krijgen.
Salarissen
Een belangrijke arbeidsvoorwaarde is het salaris, inclusief de schaal, trede, eindejaarsuitkering, vakantiegeld en bindingstoelage. De schaal is gekoppeld aan de functie en de bijbehorende werkzaamheden en verantwoordelijkheden. De laagste trede vertegenwoordigt de ondergrens en de hoogste trede het maximum van de schaal.
Lees ook: KNVB-overschrijvingen: Een complete gids
Professionalisering en kwaliteit
Bevoegdheid
Om de kwaliteit van het onderwijs te waarborgen, stelt de overheid bevoegdheidseisen. Dit betekent dat je pas een bevoegde leraar bent na het afronden van een relevante, geaccrediteerde opleiding.
Beroepsprofiel leraar LO 2025
Het Beroepsprofiel leraar LO 2025 biedt een actuele beschrijving van de professionaliteit en verantwoordelijkheden van de leraar lichamelijke opvoeding. Het weerspiegelt de ontwikkeling van het vakgebied en de veranderende eisen die de maatschappij stelt aan onderwijsprofessionals. Het profiel is bedoeld als leidraad en inspiratiebron voor (toekomstige) leraren LO, opleiders en beleidsmakers om het vak in al zijn facetten te blijven ontwikkelen.
Huisvesting en veiligheid
De sportaccommodatie en/of gymzaal is zowel een leermiddel als een werkplek. De werkplek dient gezond en veilig te zijn. De werkgever heeft hierin een zorgplicht vanuit de Arbowetgeving. De KVLO stelt basisinventarislijsten huisvesting bewegingsonderwijs op om te ondersteunen bij keuzes voor een goede huisvestingsinrichting.
Passend onderwijs
Met de invoering van passend onderwijs krijgen scholen een zorgplicht, wat betekent dat ze de verantwoordelijkheid krijgen om alle leerlingen een passende onderwijsplek te bieden.
KVLO initiatieven
KVLO Podcast en TV
De KVLO is in 2023 gestart met het opnemen van podcasts over diverse onderwerpen, die via LO Magazine en de Goed Leren Bewegen-nieuwsbrief bekend worden gemaakt. Tijdens de sportaccommodatiebeurs van 2024 is KVLO TV gelanceerd om met beeld inzichtelijk te maken welke problemen de KVLO aanpakt.
Lees ook: Scheidsrechter niet aanwezig? Dit zijn de stappen
tags: #duaal #burgerschap #regels #knvb